新华网北京6月2日电 （记者 吴晶晶）记者从2日举行的中科院人才工作会议上获悉，中科院将实施“创新2020”人才战略，力争建设一支规模适度、结构合理、动态优化、充满活力的一流科技创新创业队伍。
据介绍，中科院已启动实施“人才培养引进系统工程”，其中包括“高层次人才培养引进计划”“优秀青年人才培育计划”“支撑与管理人才培养计划”和“海外智力引进与人才国际交流培养计划”，通过加强对各类人才计划的系统整合和有机衔接，确保人才队伍协调发展、结构不断优化。
面对国际国内人才竞争的新形势，中科院将实施“创新2020”人才战略，以深入实施“人才培养引进系统工程”为主线，制定和完善相应政策措施，围绕国家重大需求和重要科技平台建设，造就新一代科技领军人才；继续实施“百人计划”，加强学术技术带头人的引进和培养；采取有力措施，在创新实践中培养优秀青年人才；加强创新团队建设，促进科技人才成长；开阔胸襟，拓展视野，加快科技队伍国际化步伐。
中科院还将继续深化用人制度改革，不断完善人才评价体系，不断优化分配激励制度，完善人力资源开发机制，营造符合中科院特色的、促进人才成长并有利于人才干事创业的良好环境，形成“人才辈出、人尽其才、才尽其用”的工作局面。同时，中科院将通过完善管理制度，加强所局级领导干部队伍建设；结合平台建设，加强技术支撑队伍建设；结合产业发展，加强技术转移转化人才队伍建设。
此外，中科院还将充分发挥科研与教育资源优势，实施“科技创新人才培养教育工程”，将研究所的科研平台与教学单位的教学平台有机结合，共建院系，创新教育机制，实现资源共享，用先进的教育方法培养后备人才。
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