连日来，青伊湖镇积极抓住外出务工人员回乡时机，四举措促进返乡人员回家就业，全面抓好春节招工工作。
一是加强组织领导。成立了由镇长任组长、分管领导为副组长、各村居书记为组员的招工工作服务小组，细化任务，明确时限，确保按时完成上级工作要求。
二是加大信息宣传。该镇人社所统计本镇用工需求，连同开发区招工需求进行统一整理并印刷成册，借助“三进三帮”活动，及时将招工信息传送到村民手中，帮助外出务工人员计算在家就业收入，解答相关就业问题，营造浓厚的返乡就业氛围。
三是组织参观企业。各村居积极上报有想法的返乡人员信息，同时安排车辆将返乡人员带到招工企业进行现场参观，进一步打消就业疑虑，增强村民在家就业的信心。截至目前，已安排243名返乡人员参观招工企业。
四是落实奖惩制度。镇督查室每日通报各村居工作开展情况，并严格按照奖惩制度落实相关责任，对工作开展好、返乡就业人数多的村居予以表扬和奖励，对行动迟缓、就业人数少的村居予以通报批评，并责令加大工作力度，提高工作效率，按时完成交办的工作任务。
苏公网安备 32132202000115号
读完这篇文章后写点感想吧 你还可以 收藏 留以后再看